Quantum5欢迎培训行业领袖进入董事会

Quantum5，第一社会宣传平台，通过他们的终身价值模型转换经销商的培训，宣布了两项前瞻性思维的领导人及其董事，董事会南希·马丁尼和苏珊·兰德格拉夫。

Landgraf和Martini的董事会角色来自Predictive Index，Mindwire和Massage Envy等令人印象深刻的公司，共拥有60年的学习经验。他们的专业知识将有助于指导昆腾5提供基于倡导的汽车学习平台的使命，以帮助经销商团队提出正确的问题，并在从事数字零售的同时引导客户走上销售之路。

Quantum5联合创始人兼首席执行官David O'Brien表示：“随着我们在汽车倡导学习这一新阶段的前进，我们对拥有Susan和Nancy的技能，愿景和任期感到非常高兴和谦虚。” “这些女性立即理解了颂扬社区学习平台的价值及其深远的影响。南希和苏珊将在帮助推动下一波培训浪潮中发挥重要作用，不仅在汽车行业，而且在诸如此类的其他行业作为金融服务，特许经营以及我们前进的许多其他方式。”

除了在董事会工作外，马蒂尼(Martini)是管理咨询公司马蒂尼咨询公司(Martini Advisory)的创始人和所有者，该公司为企业所有者和高管提供行政指导，战略计划，管理有效性和继任计划服务。在拥有Martini Advisory之前，她曾担任全球人才优化公司Predictive Index的总裁，首席执行官兼董事长。

马蒂尼说：“随着我们从COVID和远程销售中吸取教训，我们看到了整个汽车领域的广泛变化，我们需要与这些大步向前的步调一致的培训。” “我很高兴帮助指导昆腾5的使命，帮助培训经销商员工如何在新现实中取得成功。”

Landgraf在2014年离开Massage Envy并担任其首席学习官之后，以自己的公司Landgraf&Associates的创始人的身份加入董事会。除了Massage Envy之外，Landgraf还曾在Cold Stone Creamery和PetSmart等国家品牌担任主管培训角色。

“我不认为Dave和他的团队像变革代理商一样培训开发人员。昆腾5为人们提供了一条通往成功的道路，超越以往。我们正处于汽车业范式转变的中间，如果一家公司在这些转变期间没有提升到新的水平，那么它们就会倒闭。” “我选择坐在Quantum5的董事会上，因为这是使汽车公司从一直发展到可以成为现在的理想平台。”