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教师招聘面试试讲10分钟范例(特岗教师面试流程)

导读 大家好,我是小夏,我来为大家解答以上问题。教师招聘面试试讲10分钟范例,特岗教师面试流程很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!1. ...

大家好,我是小夏,我来为大家解答以上问题。教师招聘面试试讲10分钟范例,特岗教师面试流程很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1. 特岗教师面试一般分为试讲、说课、结构化及答辩几类。

2. 特岗教师面试流程一般来说按照以下程序:

①考生报到,抽签排序。参加面试的人员须持有效身份证、笔试准考证,于面试当天上午7:30之前到指定地点报到,抽签确定参加面试的顺序,上午面试的考生即进入封闭管理,下午面试的考生于当天下午2:00到面试地点接受封闭管理。

②应试人员面试时由联络员带入考场,开考前每人须向评委提交1节专业课教案5份、说课提纲5份,说课答辩完毕即离开考场。

③面试由主评委主持,每位考生的面试时间为15分钟,每位评委根据面试的说课内容、答辩得分,按照评分标准,独立评定每一个测评要素的得分,并得出合计分数。面试的计分方法:将5位评委的分数去掉一个最,去掉一个最低分,求出平均分,即为考生的面试成绩。

④具体由工作人员按照规定的计分方法,计算出考生的面试成绩,签署姓名,再经现场监督人员签字确认后,由主评委审核签字,并当面公布面试成绩,考生随即离开考场、考点。面试全部结束后,及时向考生公布面试结果。

本文到此讲解完毕了,希望对大家有帮助。