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1、5P
2、谈到营销,人们首先想到的是产品(product)、价格(price)、渠道(place)、促销(promotion)这4个P。但是发表在www.marketingprofs.com上的一篇文章指出,在今天的市场环境下,营销成功离不开5个P,它们与之前的4个P完全不同。
3、人(people):任何营销举措都必须以受众,即人为中心。你不仅需要近距离地了解他们,还要考虑他们的情绪、感觉。
4、激情(passion):创意与直觉依然很重要,但是分析能力更加重要。你必须在全面了解并且分析了手边所有有关顾客、营销战、投资回报等数据的基础之上,在正确的地方释放你的激情。
5、流程(processes):建立能够发动公司所有部门参与营销活动的流程,营销部门不能再单打独斗。有了这样一些以顾客中心的流程,就意味着组织成员都朝着同一个目标迈进,每个人都参与顾客信息数据库的建立。
6、平台(platform):营销部门和IT部门必须紧密合作,共享资源,以打造一个给顾客体验提供支持的基础设施。
7、伙伴(partners):随着营销的日益复杂化,企业必须充分利用营销服务供应商、代理商、系统集成商等的专长。
8、5W
9、(W hy活动的目的和适用范围)
10、(W ho由谁来做)
11、(W hat做什么)
12、(W hen何时)
13、(W here何地)
14、还应该有个H
15、(How 如何做)
16、“5S”是整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)和素养(Shitsuke)这5个词的缩写。因为这5个词日语中罗马拼音的第一个字母都是“S”,所以简称为“5S”,开展以整理、整顿、清扫、清洁和修身为内容的活动,称为“5S”活动。这三个5的管理都是独立的一个系统管理模式.独立的理论体系.
17、5P是一个公司的大的销售管理体系,包含了生产销售到人之间的每个环节,概括的是一个产品从生产前到消费者使用后的一个大的营销策划.其中包含5S管理,5S管理是一种大的补充,可以说是企业各部门提高工作效率和工作环境及节省工作费用的一个管理补充,5W我个人觉得是针对个人和公司的一个自我诊断,调整和定位,清楚自己该什么时间干什么事情,干不好因为什么.
18、5S是5P的补充.5P是针对整个企业的,5S是针对各个部门和个人的.产品(product)、价格(price)、渠道(place)、促销(promotion)人(people)是一个公司生产到销售的环节的体现,整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)和素养(Shitsuke)在生产销售某个产品期间,公司提高效率改善工作环境提高个人素养可以提升公司产品质量和公司形象.
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